Thomas Nikles präsidiert seit 1996 den Kaufmännischen Verein Oberaargau. Wenn er darauf angesprochen würde, was dieser Verein denn so macht, würde er dies wie folgt umschreiben:
Der
Kaufmännische Verein Oberaargau – Ihr Verband für Bildung und Beruf
Mit gegen 550 Mitgliedern ist der KVO eine grosse
Organisationen der Arbeitnehmenden und damit ein
wichtiger Sozial- und Vertragspartner
für den Wirtschaftsraum Oberaargau. Als Interessenvertreter der
Angestellten in Büro, Verkauf und verwandten Berufen nimmt er
mit Erfolg Einfluss auf die Arbeitswelt und kämpft engagiert dafür, die wirtschaftliche, soziale und
rechtliche Lage der Arbeitnehmenden
zu verbessern.
Damit Arbeit
Spass macht
Mit seiner Vertragspolitik setzt sich der KVO für menschen- und
umweltfreundliche Arbeits- respektive Lebensbedingungen ein.
Grundlage dazu ist ein ausgewogenes Netz wegweisender
Gesamtarbeitsverträge. Eine sozialverträgliche Lohnpolitik sowie die
rechtliche Gleichstellung von Frau und Mann in der Arbeitswelt gehören
ebenso zu den vordringlichsten Zielen wie fortschrittliche und sichere
Sozialversicherungen. Als Verband für Beruf und Bildung
sorgt der KVO dafür, dass Ihnen die Arbeit auch wirklich Spass macht.
Beruflich vorwärts kommen
Eine besondere Bedeutung misst der Kaufmännische Verband der Aus- und
Weiterbildung zu; denn Bildung ist der sicherste Rohstoff
jedes Arbeitnehmenden. Als Träger der Kaufmännischen Berufsschule
Langenthal/Huttwil prägt der KV das Bildungswesen
zukunftsweisend an vorderster Front. Das gilt sowohl für die
fundierten Grundausbildungen als auch für die gezielte Weiterbildung.
Unser bildungspolitisches Engagement garantiert Ihnen beruflich
vorwärts zu kommen.
... und dazu viel profitieren
Ein umfangreiches Dienstleistungsangebot gehört zu den weiteren
Stärken des Kaufmännischen Verbandes. Unser Rechtsdienst berät
KV-Mitglieder in allen arbeitsrechtlichen Fragen kompetent und
selbstverständlich kostenlos. Wer sich beruflich neu
orientiert kann sich zwischen Weiterbildungs- und
Laufbahngesprächen, einer Potentialanalyse oder einem Coaching
entscheiden. Wer sich beruflich verändert ist bei der
SKS-Stellenvermittlung oder Kaufmännischen Kaderselektion (KKS) richtig.
Weitere attraktive Vergünstigungen runden die vielen Vorteile
der KV-Mitgliedschaft ab.